Overzicht nieuwsbrieven

21

'21' is de nieuwsbrief van STG/Health Management Forum die iedere derde donderdag van de maand wordt gestuurd naar alle contactpersonen van het HMF netwerk en andere geïnteresseerden in de toekomst van de zorg. Doel hiervan is het stimuleren van de alertheid voor nieuwe, belangrijke ontwikkelingen die van betekenis zullen zijn voor de gezondheidszorg van de 21e eeuw. STG/HMF biedt een onafhankelijk platform aan zorgspelers om de toekomst van de zorg met elkaar te verkennen en te sturen.
 

21 april 2011

Nummer 28

Zorgvisioenen Diana Monissen, Bas Leerink en Bert Groot Roessink

Bert Groot Roessink, lid Raad van Bestuur Zorggroep Almere en bestuurslid van de landelijke vereniging georganiseerde eerste lijn (LVG), Bas Leerink, lid Raad van Bestuur Menzis en Diana Monissen, voorzitter Raad van Bestuur De Friesland zorgverzekeraar schreven de afgelopen maand hun zorgvisioen over de houdbaarheid van de gezondheidszorg.

Bert Groot Roessink: "Verbind zorgaanbod, zorggebruik en zorgverzekering met elkaar: waarom staat marktmeesterschap niet centraal?”

>> Lees verder

Diana Monissen: "Samen werken aan een gezonde toekomst: als zorgverzekeraar heb je de plicht om te investeren in preventie en een gezonde leefstijl.”

>> Lees verder

Bas Leerink: "Van incidenteel snijden naar structureel verbeteren: doe iets aan de kosten én organisatie van de zorg.”

>> Lees verder

Summercourse: wie bepaalt waarover het toekomstdebat gaat?

Explorers gaan deze zomer op zoek naar de bronnen van het toekomstonderzoek! De STG/HMF Toekomstacademie biedt deze zomerperiode een laagdrempelige activiteit om de toekomst beter te leren begrijpen. Een reeks van vier excursies in de maanden juni en augustus biedt antwoord op de vraag: Wie kent de trends van morgen en hoe bepalen zij het beleid van de toekomst. Als u deelneemt aan het "Explorer" programma, dan krijgt u inzicht in de bronnen van kennis, de relevantie daarvan voor de toekomst en het omzetten daarvan in beleid.

>> Lees meer

Netwerk in beeld: Gita Gallé, lid Raad van Bestuur Jeroen Bosch Ziekenhuis

Gita Gallé is namens het Jeroen Bosch Ziekenhuis te 's Hertogenbosch deelnemer aan het bestuurdersnetwerk van STG/HMF. "Vanuit het STG/HMF netwerk worden studies en onderzoeken verricht die weer eens vanuit een hele andere invalshoek gedaan worden. Daarbij zijn er vogels van allerlei pluimage lid en dat is verfrissend." Weten welke trends Gita Gallé ziet voor de zorg in de komende vijf jaar?

>> Lees de visie van Gita Gallé

STG/Health Management Forum faciliteert twee netwerken: het HMF-netwerk voor bestuurders uit de zorg en het Tekentafelnetwerk voor aankomend bestuurders/high potentials uit de zorg.

Lichtere zorgarrangementen ontstaan niet vanzelf

Op vier april vond het eerste netwerkdiner van het bestuurdersnetwerk Health Management Forum plaats. De 35 bestuurders bogen zich over de kans die zorgvernieuwer Geert van der Velde en high potential Liselotte Klijn voorlegden: hoe organiseren we ‘naar voren’ in de zorg en voorkomen we dat zorgaanbod vooral in de tweede lijn of tegen tweede-lijnstarief ontstaat? Hoe koersen we voor een houdbare zorg? Het is een vraag die veel bestuurders boeit, waardoor levendige gesprekken ontstonden. Ook partijen VVD, D66 en PvdA toonden interesse in deze informele netwerkontmoeting en waren aanwezig om mee te discussiëren over de toekomst van de zorg. >> Lees verder en bekijk de foto’s

Tekentafels ontsluiten potentieel bij aankomende bestuurders

Op 12 april kwam het netwerk van high potentials en aankomende bestuurders - het Tekentafelnetwerk -  bijeen. Op de agenda stonden vragen als Hoe houden we gezonde burgers uit de zorg? en Hoe zet ik mijn talenten en ambities in, voor de toekomst van de zorg? Dezelfde dag opende Ingrid van Uffelen de digitale galerij met blogs voor en door deelnemers over het centrale thema koersen voor houdbare zorg. Welke kansen en dilemma's zijn er in ieders praktijk? Op 7 juni vindt de volgende bijeenkomst plaats. Dan benaderen we de houdbare zorg via het onderwerp kwaliteit van zorg versus betaalbaarheid. In de verschillende sessies is naast aandacht voor een inhoudelijk onderwerp dat raakt aan houdbare zorg, ook plaats voor uitwisseling over changemakerschap. Hoe sturen deelnemers, hoe hebben zij betekenis voor de toekomst van de zorg? Zijn dit vragen die jou ook bezig houden, en  ben je benieuwd naar perspectieven van anderen op de zorg, meld je dan hier aan.
 

Ondertussen op LinkedIn: “De zorg wordt onbemensbaar”

In de STG/HMF LinkedIn groep ‘Toekomst Gezondheidssector’ roept de discussie over de onbemensbaarheid van de zorg nogal wat reacties op! Oplossingen als taakherschikking, participatie en nieuwe woonvormen zijn al gesuggereerd. Heeft u een mening over dit thema? Bekijk de discussie in de STG/HMF en discussieer ook mee over dit en andere onderwerpen.

>> Ga naar discussie
 

Externe publicatie SER: betere afstemming nodig werktijden dienstverlening en bedrijven

Steeds meer mensen ervaren grote tijdsdruk bij de combinatie van werk en privé. Werktijden en tijden waarop mensen een beroep kunnen doen op de maatschappelijke dienstverlening zijn niet goed op elkaar afgestemd. Daarom is het nodig zowel in de dienstverlening als in bedrijven de tijd en de plaats van het werk slimmer te organiseren. De SER doet hiervoor concrete aanbevelingen, die zijn te lezen in het ontwerpadvies Tijden van de samenleving.

>> Lees verder

STG/HMF bereikbaar op NIEUW TELEFOON- EN FAXNUMMER

Per direct is STG/HMF bereikbaar via het telefoonnummer 088 866 9620. Faxberichten kunt u sturen aan: 088 866 0614. Vanaf 1 april is STG/HMF niet meer bereikbaar via de oude telefoonnummers.

>> Meer contactgegevens
 

Activiteiten STG/Health Management Forum

• Netwerken Sluit u aan bij het Bestuurdersnetwerk of het Tekentafelnetwerk van STG/HMF. >> Lees verder
  
• Bijeenkomsten Kijk in de STG/HMF agenda voor interessante bijeenkomsten. >> Lees verder 
• Excursiereeks U gaat op zoek naar de oorsprong van gezondheidszorgbeleid en maakt kennis met onderzoekers, trendsetters, en inspirerende toekomstverkenners. >> Lees verder
• Leergang Werk in een intensief programma met scenariotechnieken en trendanalyses. Pas deze technieken toe bij strategieontwikkeling en visievorming. >> Lees verder
  
• Masterclass De masterclass leidt u op tot professioneel toekomstonderzoeker met gezondheidszorg als aandachtsgebied. >> Lees verder
  
• Toekomstlab Alumni van de Academie delen de nieuwste inzichten en analyseren met elkaar toekomstvraagstukken. >> Lees verder
  
• Toekomstproof Het expertteam van STG/HMF houdt bij u een in-company workshop. Is uw organisatie en strategie voldoende voorbereid op de toekomst? >> Lees verder