Recente blogs
-
14 mei 2012
Zorgvisioen Hetty Linden: Innovatie hoeft niet veel te kosten
-
10 mei 2012
Zorgvisioen Cathy van Beek: De zelfdenkende scan en andere ware verhalen
-
24 april 2012
Zorgvisioen Berthe de Jong: doodlopend of innovatief?
-
11 april 2012
Zorgvisioen Eeke van der Veen: Innovatie in tijden van schaarste
-
27 maart 2012
Zorgvisioen Hans Kedzierski: Beschikbaarheid van technologie (geneesmiddelen, behandelmethoden en diagnostiek): innovatie of kostenverhogers?
-
13 maart 2012
Zorgvisioen Bert Boer: Hoeveel is een mensenleven waard?
-
27 februari 2012
Zorgvisioen Hans Kedzierski: Solidariteit en het basispakket: wat is de beste keuze?
-
15 februari 2012
Zorgvisioen Berthe de Jong: Niet budgetteren, maar waarde creeren!
-
03 februari 2012
Zorgvisioen Cathy van Beek: De waarde van een mensenleven
-
18 januari 2012
Zorgvisioen Laurent de Vries: 2028: gezond zorgkostensysteem, gezonde mensen
Snel naar:
Blog Henk Smid: "Bestuurders met lef besparen slim!"
Op 14 oktober aanstaande organiseert STG/Health Management Forum samen met de Nationale Zorgvernieuwingsprijs (een initiatief van ZonMw, ZIP en VSBfonds) het Toekomstforum over ‘Moedig leiderschap in de zorg’. Een dag voor en door moedige zorgbestuurders en zorgvernieuwers met lef. Henk Smid, directeur van ZonMw en deelnemer in het bestuurdersnetwerk, schreef onlangs het volgende blog:
Bestuurders met lef besparen slim!
Beleidsmakers en de heroverwegingsgroepen kunnen vanalles bedenken, maar als bestuurder kun je zelf het voortouw nemen. Dit kan, maar het vergt wel lef om er in te stappen. Ze kunnen honderden miljoenen of zelfs miljarden euro's besparen. Dit blijkt uit onderzoek van ZonMw dat honderd projecten op kostenaspecten heeft doorgerekend, onder andere voor de door het kabinet ingestelde heroverwegingswerkgroepen.
Kostenbesparende projecten
Minister Ab Klink citeerde voorbeelden uit dit rapport tijdens een uitzending van Pauw en Witteman op 2 april. Ook voormalig staatssecretaris Jet Bussemaker toonde haar belangstelling. Uit het veld kwamen eveneens diverse positieve reacties. Drie ziektekostenverzekeraars en de Parnassia Bavo Groep zijn er intern mee aan de slag gegaan.
Kaasschaafmethode
Het pleidooi om zo rationeel mogelijk met kostenbesparing om te gaan wordt omarmd. Velen spraken de hoop uit dat deze aanpak het wint van de kaasschaafmethode of van beperkingen in de zorgaanspraken. Echter, bij positieve woorden alleen kan het niet blijven. We zullen de bevindingen in de praktijk moeten gaan toepassen. Daarom is ZonMw op zoek naar bestuurders en professionals met lef.
Afwachten of zelf beslissen?
We staan voor een belangrijke keuze. Nemen we zelf het initiatief om de kwaliteit van de zorg te verbeteren tegen lagere kosten? Of stellen we ons afwachtend op en laten we anderen over ons beslissen? Beleidsmakers en de heroverwegingsgroepen kunnen vanalles bedenken, maar als bestuurder kun je zelf het voortouw nemen. Het gaat om hoge bedragen, mogelijk zelf enkele miljarden. Bedragen, die hoog genoeg zijn om zelf het initiatief te nemen. Dit kan, maar het vergt wel lef om er in te stappen.
Moedig leiderschap en kansen voor de zorg
Ook STG/Health Management Forum stimuleert initiatieven van bestuurders met lef. Twee moedige leiders uit het bestuurdersnetwerk van STG/HMF hebben twee kansen
voor de toekomst van de gezondheidszorg opgepakt. Eén over de winst die te behalen valt door intersectoraal samen te werken en een onderzoek naar de haalbaarheid van een lagere ouderenzorgnorm. Op 14 oktober aanstaande presenteren deze bestuurders met lef de resultaten van hun toekomstverkenningen tijdens het Toekomstforum. ZonMw en STG/Health Management Forum hopen u hier te mogen begroeten!
Henk J. Smid, directeur ZonMw
smid@zonmw.nl
Bron: delen uit dit blog verschenen eerder op www.skipr.nl.
Meer informatie:
• www.toekomstforum.nl
• startpagina toekomstforum op stg.nl
• zonmw.nl
> Geef uw reactie